USC講座---面試該問什麼問題？

面試該問什麼問題？
可能大家很難以想像...
舊有的觀念可能會覺得去面試...
是要被去面試公司問問題的...
但在時代變遷的今天...提問力這個課題...
可能會成為您勝出或淘汰的關鍵所在...

汪協理說現代環境需要的人才條件...
不僅要能巧妙回答面試官問題...
也要能夠適當積極的表達主見Assertiveness...
更要用提問力讓對方瞭解自己感興趣的區塊...

而問題的深淺同時表現出...
面試前對其公司的瞭解及準備程度...
這些看似細節的面試過程...
往往卻是決定您是否能有機會被任用的致勝關鍵...

汪協理也建議年輕人在剛踏入社會時...
要選擇進入體制健全的品牌結構企業...
這樣的公司才能有完整的培訓以及好的資源給員工...

同時個人也必須增強語言能力、鍛鍊EQ...
有機會多去旅遊累積生活經驗瞭解各國文化...
培養自己成為有自信心、有智慧、有Sense的人...
對生活周遭的人事物，有一定敏感度的瞭解及反應...

透過今天汪協理的演說與經驗分享...
帶給我們在面試技巧上的很多新的觀念...
相信對於大家以後走入職場...
去面試時都能有正向的幫助...













(↑遠東飯店的背景簡介...光芒亮眼的獲獎成績...)













(↑今天為我們介紹面試撇步的遠東飯店HR協理汪選先生...)